Faubourg Saint Honoré, au cœur du Paris de la mode, Le Bristol Paris écrit son histoire depuis 1925. Elle nous raconte l’élégance de son décor entièrement rénové, agrémenté de meubles XVIIIe, l’audace des soirées Bristol After Dark qui revisitent les codes des nuits parisiennes, la maitrise d’un service alliant art, chaleur et grand professionnalisme. De l’extraordinaire piscine suspendue au-dessus des toits, aux 1200 m2 de verdure et de calme de son jardin intérieur, Le Bristol est un Palace unique où l’on se sent bien.

Le Bristol Paris vous propose de rejoindre ses équipes et de vous offrir les meilleures opportunités de carrière et de développement au sein des incroyables Hôtels Oetker.

Missions :

En lien direct avec la Direction People & Culture, le Responsable ADP est principalement responsable du bureau d'accueil et du suivi Administratif du Personnel.

Administration du personnel :

• Pilote, contrôle et développe la gestion administrative du personnel (contrats, inscriptions aux régimes de protection sociale, mise à jour des données personnelles des salariés, etc.)
• Garantie la conformité des dossiers administratifs (titres de séjour, visites médicales, etc.)
• Assure une veille juridique en lien avec la Direction People & Culture sur les évolutions en droit social impactant son périmètre

Paie :

• Prépare, contrôle et transmets les éléments variables de paie à la Responsable Paie.
• Assure, en collaboration avec la Responsable Paie, l’interface mensuelle avec le cabinet externe (environ 1 800 bulletins mensuels : 650 fixes et 1 150 extras).

Management :

• Supervise les missions de son équipe
• Il supervise la qualité de l’accueil et des services délivrés par le pôle Administration du Personnel.

Cette liste n’est pas exhaustive.

Profil :

• Diplômé d'un master RH et/ou Ecole hôtelière
• Expérience de 5 ans en Ressources Humaines, sur des missions d'Administration du Personnel / paie
• Dynamisme, implication, maturité, autonomie, organisation et rigueur sont des qualités indispensables pour ce poste
• Excellente maîtrise de l'outil informatique (pack office/logiciel ADP)
• Bon niveau d'anglais (lu, parlé, écrit).

Avantages :

• Salaire de base : Motivant
• Statut : cadre / forfait jour
• 11 RTT cadre par an
• 2 jours de repos consécutifs (samedi-dimanche)
• 13eme mois après 1 an d'ancienneté
• Mutuelle & prévoyance cadre
• Prime : Intéressement - Participation
• Transport : 75% transport parisien
• Accès gratuit au parking de l'hôtel pour les 2 roues
• Repas : indemnité nourriture légale + restaurant du personnel gourmet
• Nuitée d'intégration
• Un service formation pour le développement de vos connaissances et compétences
• Nombreux évènements internes (fête du personnel, fête de Noël, journée porte ouverte pour les familles, cocktail pour les stagiaires, pour les apprentis...)
• Un Comité d'Entreprise proposant de nombreux avantages tout au long de l'année (billetterie, chèques vacances, ventes promotionnelles...)
• Et encore d'autres nombreux avantages Bristol via nos accords, salle de repos, salle de détente (billard, babyfoot, machines cardio),...